Informazioni sul percorso formativo

PROGRAMMA DETTAGLIATO

Anno

2026

Durata

240 ore

Docente

Più docenti

Costo

3200€ 2400€
Finanziamento a tasso zero

Il master per diventare Payroll Manager a Lanciano

L’Executive Master Payroll Manager a Lanciano forma professionisti capaci di gestire in autonomia buste paga, contributi e adempimenti del lavoro. È un percorso pratico, pensato per chi vuole entrare nel settore HR o specializzarsi nell’amministrazione del personale.

In un mercato sempre più regolamentato, il Payroll Manager è una figura centrale per ogni azienda e studio professionale. Con questo master acquisisci competenze immediatamente spendibili, guidato da consulenti del lavoro e manager con esperienza diretta sul campo.

Il corso si tiene nella sede Human Factory di Lanciano (CH), punto di riferimento per la formazione professionale in Abruzzo.

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Come è strutturato il percorso

Il master dura 240 ore e si svolge in formula weekend, così da conciliare studio, lavoro e impegni personali. Le lezioni iniziano venerdì 23 ottobre e alternano teoria, esercitazioni pratiche e case study reali.

Il programma è organizzato in cinque moduli che coprono l’intera professione:

  1. Introduzione al Payroll e all’amministrazione del personale
  2. Diritto del lavoro e normativa applicata
  3. Elaborazione buste paga e contributi
  4. Software e strumenti per la gestione del personale
  5. Casi pratici e simulazioni

Ogni modulo unisce lezioni frontali ed esercitazioni operative, per garantire un apprendimento concreto e subito utilizzabile in azienda.

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Cosa imparerai

Il master dura 240 ore e si svolge in formula weekend, così da conciliare studio, lavoro e impegni personali. Le lezioni iniziano a ottobre e alternano teoria, esercitazioni pratiche e case study reali.

Il programma è organizzato in cinque moduli che coprono l’intera professione:

  1. Introduzione al Payroll e all’amministrazione del personale
  2. Diritto del lavoro e normativa applicata
  3. Elaborazione buste paga e contributi
  4. Software e strumenti per la gestione del personale
  5. Casi pratici e simulazioni

Ogni modulo unisce lezioni frontali ed esercitazioni operative, per garantire un apprendimento concreto e subito utilizzabile in azienda.

Per chi è pensato il master

Il master payroll manager in Abruzzo è rivolto a:

  • Diplomati e laureati che vogliono entrare nel settore risorse umane
  • Professionisti HR che desiderano specializzarsi in payroll
  • Consulenti del lavoro e collaboratori di studio
  • Aziende che vogliono formare il proprio personale amministrativo

Non è richiesta una formazione tecnica pregressa: il percorso accompagna anche chi parte da zero verso un livello operativo avanzato.

Novità della nuova edizione: l'Intelligenza Artificiale nel Payroll

La nuova edizione dell’Executive Master Payroll Manager a Lanciano introduce un focus dedicato all’Intelligenza Artificiale nel payroll. Un tema oggi imprescindibile: l’IA sta ridisegnando l’amministrazione del personale, dall’automazione del cedolino all’analisi dei dati HR.

Durante il percorso scoprirai come integrare strumenti intelligenti nei processi di gestione del personale, mantenendo al centro le persone e il valore del capitale umano. Il modulo è guidato da Dario Scarpa, IA Expert, e affianca competenze tecniche e visione strategica per formare the next payroll manager.

Attestato e sbocchi professionali

Al termine ricevi un attestato di partecipazione rilasciato da un ente di formazione accreditato alla Regione Abruzzo, che certifica le tue competenze operative come Payroll Manager.

Il percorso apre le porte a ruoli come:

  • Payroll Specialist
  • Payroll Manager
  • Responsabile Amministrazione del Personale
  • HR Administration
  • Consulente del Lavoro
  • Avvocato giuslavorista

Costi e finanziamento

l costo del master è di 2.400 € (anziché 3.200 €), con possibilità di finanziamento a tasso zero. Una formazione di alto livello resa accessibile a privati, liberi professionisti e aziende.

I Docenti del Master

l valore di questo master a Lanciano è nel suo corpo docente: consulenti del lavoro, avvocati giuslavoristi, commercialisti e tecnici di realtà come Deloitte Legal e Zucchetti Group, che portano in aula esperienza reale e casi concreti.

Fausto Zulli

Consulente del lavoro ed Executive Coach, esperto in gestione manageriale dell’amministrazione del personale e delle crisi d’impresa.
Con Fausto apprenderai metodi e tecniche di leadership da applicare nel complesso mondo dell’amministrazione del personale e della gestione delle risorse umane in aziende e organizzazioni.

Andrea Bonanni Caione

Avvocato giuslavorista, Partner di Deloitte Legal Italy.
Con l’Avvocato Bonanni approfondirai l’impatto dell’Intelligenza Artificiale nei luoghi di lavoro: come evolvono il diritto del lavoro e le relazioni industriali nell’integrazione tra competenze umane e sistemi intelligenti. Svilupperai una visione sulla governance dei processi digitali, sul ruolo dell’AI nella gestione dei poteri datoriali e sulla tutela dei diritti dei lavoratori.

Tiziana Pietrolungo

Consulente del lavoro, esperta in gestione delle risorse umane.
Con Tiziana esplorerai la gestione del personale in diversi settori e ambiti aziendali, acquisendo una visione progettuale del lavoro in team, in un ambiente collaborativo basato su empatia, ascolto attivo e attenzione alle dinamiche relazionali.

Matteo D’Addario

Consulente del Lavoro con esperienza pluriennale in amministrazione del personale e gestione del flusso payroll.
Con Matteo ti affaccerai al payroll management con soluzioni pratiche che semplificano la gestione delle risorse umane e favoriscono relazioni aziendali di fiducia.

Rosanna Magnaterra

Dottore commercialista con esperienza decennale nella gestione del payroll e nell’amministrazione del personale in grandi realtà aziendali.
Con Rosanna imparerai a operare su ogni dinamica di calcolo della retribuzione, con le relative ritenute previdenziali e fiscali, e conoscerai procedure particolari dell’amministrazione del personale in contesti multinazionali: dal lavoro estero alle procedure ministeriali ed enti previdenziali e assistenziali.

Giulio Borrelli

Avvocato giuslavorista in Deloitte Legal, specializzato in diritto del lavoro e relazioni industriali.
Con Giulio approfondirai i principi fondamentali del rapporto di lavoro e analizzerai casi concreti su contratti, licenziamenti, qualificazione del rapporto, infortuni e welfare aziendale, con uno sguardo chiaro sulle insidie e sulle soluzioni pratiche del mondo giuslavoristico.

Stefano Mariani

Responsabile area informatica, Zucchetti Group.
Con Stefano conoscerai il corretto e completo utilizzo di un gestionale paghe evoluto e il valore delle utilities dei vari applicativi opzionali nell’amministrazione e gestione del personale aziendale.

Dario Scarpa

Esperto di Intelligenza Artificiale.
Con Dario entrerai nel cuore della nuova edizione: come l’IA trasforma il payroll e l’amministrazione del personale, tra automazione dei processi, analisi dei dati HR e nuovi strumenti intelligenti. Un modulo pensato per formare the next payroll manager, capace di unire competenze tecniche e visione strategica nell’era della digital payroll innovation.

Prima edizione 2025-2026

Gli studenti che hanno partecipato all'Executive Master Payroll Manager

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